Newsy

Badanie stanu trzeźwości pracownika może przeprowadzić policja, ale nie pracodawca – twierdzą Urząd Ochrony Danych Osobowych i resort pracy. Eksperci są innego zdania. Uważają, że dbałość o bezpieczeństwo pracy pozwala pracodawcom na weryfikację stanu trzeźwości pracownika i jego zdolności do pracy. I to nie tylko przed i po pracy, ale także w trakcie.

W listopadzie rząd przyjął tzw. mały ZUS plus - projekt ustawy wprowadzającej zmiany w
oskładkowaniu przedsiębiorców. Zmiany mają wejść w życie z początkiem 2020 r. Na czym
mają one polegać i kogo dokładnie będą dotyczyć?